Brief an die Arbeitgeber

Dieser Artikel der Zeit bringt mich zu einem Thema, das mich schon eine Weile beschäftigt. Deswegen richtet sich dieser Eintrag auch an die Arbeitgeber, die Mitarbeiter suchen:

Liebe Arbeitgeber,

Sie suchen einen Mitarbeiter, der fachlich und menschlich auf die Stelle und in Ihr Unternehmen passt, die Sie besetzen wollen? Sie haben es schon auf einigen [...]

Denk doch mal positiv!

In einem Bewerbungsratgeber mit angehängtem Coachingabschnitt, den ich kürzlich las, fand ich folgenden Ratschlag: man solle monatlich mindestens 3 Erfolgs-, Glücks- oder Motivationsbücher zu lesen. Der Autor selbst hätte das auch mal ein Jahr lang getan und eines seiner besten Jahre gehabt. Nun, ich will hoffen, dass Sie Ihre besten Jahre anderen Ursachen zuschreiben können, [...]

Stellensuche ist sinnlos

Zumindest, wenn Sie die herkömmlichen Kanäle der Stellensuche nutzen.

Joblotto

Herkömmliche Bewerbungen gleichen in ihrer Wirkung dem Ausfüllen eines Lottoscheins. Zu viele Bewerber auf zu wenig ausgeschriebene Stellen. Mehr Bewerbungen im “Gießkannenprinzip” bringt meist nur noch mehr Absagen. Wer kennt nicht die Berichte über die Erwerbslosen die Aktenordner voller abgesagter Bewerbungen vorzeigen können? Das [...]